FAQ von Humanly
Was ist Humanly?
Unsere konversationelle KI übernimmt das Prüfen, Planen, Kommunizieren, Notizen machen und strategische Interview-Einblicke, damit Sie sich auf den Aufbau Ihres Traumteams konzentrieren können.
Wie benutzt man Humanly?
1. Melden Sie sich für ein Konton an2. Richten Sie Ihre Job-Screening- und Planungspräferenzen einn3. Passen Sie das Chatbot-Erlebnis ann4. Beginnen Sie mit der Nutzung des KI-Co-Piloten in Ihrem Einstellungsprozess
Wie kann ein KI-Co-Pilot bei der Rekrutierung helfen?
Unser KI-Co-Pilot ersetzt manuelle und fehleranfällige Prozesse, spart Personalvermittlern Zeit und verwandelt Interaktionen im Einstellungsprozess in Einblicke für bessere Einstellungsergebnisse.
Was ist ethische KI oder KI mit Leitplanken?
Ethische KI hält sich an gut definierte ethische Richtlinien in Bezug auf individuelle Rechte, Privatsphäre, Nichtdiskriminierung und Nichtmanipulation. Unsere KI-Modelle reduzieren Vorurteile und arbeiten mit den privaten Datensätzen der Kunden.
Mit welchen Arbeitstechnologie-Tools können Sie sich integrieren?
Wir integrieren uns in ATS- und HCM-Systeme, einschließlich SuccessFactors, Workday, iCIMS, Greenhouse, Lever, Taleo, Jobvite und JazzHR. Wir synchronisieren auch Notizen und Einblicke aus Zoom-, Teams- und Google-Meetings mit Kandidaten.
Wie bekomme ich die Zustimmung der Führungskräfte?
Die Führungskräfte sind oft von den Zeit- und Kosteneinsparungen, die wir bieten, sowie von den Verbesserungen der Kandidatenerfahrung überzeugt. Unsere Plattform kann 200 $ pro Tag und pro Personalvermittler sparen und automatisiert das Screening, Planen und Notizen machen.